Du som söker en roll som restaurangbiträde på våra restauranger ansöker CV-löst och utan personligt brev. Du svarar istället på en rad olika frågor, dels om motivationen till att söka till MAX men även om du har arbetat tidigare, ålder, om hen har rätt att arbeta i Sverige och om du kan arbeta under hela högsäsongen. Det är viktigt att du svarar utförligt på frågorna, eftersom att de används för att utvärdera din ansökan.

När du har ansökt skickas ett så kallat situationsbaserat test (SJQ) ut, här på MAX har vi valt att kalla det "Servicetest". Du tar då tar ställning till 12 verkliga scenarios som kan uppstå på en MAX-restaurang. Dessa scenarios och test togs fram för 5 år sedan med personer från våra restauranger, HR och psykologer på vår testleverantör Aon assesment. Syftet är att du som kandidat ska få ett smakprov på hur det är att jobba på MAX, och för att vi ska se om vi är en bra match.